招聘公告

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招聘公告
一、招聘原则
本次招聘严格遵循“公开、公平、公正、择优”原则，严格按照招聘条件、流程规范开展各项工作，确保招聘人员素质全面契合岗位工作需求。
二、招聘岗位及人数
本次面向社会公开招聘后勤服务岗位工作人员1名。
三、招聘条件
（一）思想政治素质过硬，自觉遵守中华人民共和国宪法和法律，坚决拥护中国共产党的领导，坚定拥护社会主义制度。
（二）品行端正、作风正派，无违规违纪、违法犯罪记录，无不良履职经历，未受到任何党政纪处分。
（三）认同义能煤矿企业文化，诚实守信、恪守职业操守，严格保守企业商业秘密；具备适应岗位要求的身体素质和心理素质，创新意识突出，拥有良好的团队协作能力，服从企业工作安排，遵守企业规章制度。
（四）基本要求：年龄18至26周岁（年龄计算截止至2026年2月28日），具备专科及以上学历；身体健康，无重大疾病、既往慢性病史、传染性疾病、精神疾病及其他不适宜从事后勤管理工作的各类疾病。
（五）职业素养要求：具备较强的沟通协调能力、主动服务意识和高度的责任心，吃苦耐劳、踏实务实，服从企业人事管理部门的统一安排和岗位调配；能够长期稳定履职，热爱后勤服务工作，注重工作细节，杜绝敷衍塞责、消极怠工。
（六）诚信应聘要求：应聘人员须对提交的个人信息、证明材料的真实性、完整性负责，凡存在弄虚作假、隐瞒实情等行为的，一经查实，立即取消应聘、考试或录用资格，由此造成的一切不利后果均由应聘人员自行承担。
四、薪资福利
薪资待遇：严格执行“同岗同酬”原则，薪资待遇面议。
五、报名方式及要求
（一）报名时间
自本招聘简章发布之日起，至2026年3月6日止；报名时段为工作日上午8:00~11:30、下午13:00~16:00，逾期不再受理任何报名申请。
（二）报名方式
采用现场报名方式，不接受网上、电话报名，报名时需本人到场提交相关材料，不得委托他人代办。
报名地点：义能煤矿企劳科办公室
咨询电话：0537-6552668（工作日8:00-11:30、13:00-16:00）
联系人：崔鑫
（三）报名材料
1. 本人身份证原件及复印件2份（正反面复印在同一张纸上）。
2. 近期1寸免冠彩色照片3张。
3. 相关学历、职业资格证书、技能证书原件及复印件1份。
4. 工作经历证明（如有，可提供劳动合同、离职证明或相关单位出具的证明材料）。
5. 填写完整的《人员招聘报名表》（现场领取并填写，字迹工整、信息真实准确）。
（四）报名要求
1.报名人员需对照招聘条件，如实提交相关材料，严禁弄虚作假，一经查实，取消报名、考试或录用资格；
2.报名材料需齐全、规范，复印件需清晰可辨，未按要求提交材料者，视为报名无效；
3.报名人员需保持联系电话畅通，以便接收考试、面试通知，若电话无法接通或未按时到场，视为自动放弃。
五、招聘流程
1. 报名初审：招聘工作人员对报名人员提交的材料进行初审，核对信息、核查招聘条件，确定符合条件的人员进入考试环节，初审结果将通过电话通知。
2. 考试考核：分为笔试和面试。笔试对个人基本素质、文化素养、业务知识等方面进行测试，60分合格，不合格者取消面试资格；面试重点考核报名人员的服务意识、责任心、沟通能力、岗位适配度及综合素质，由招聘工作小组进行评分，60分合格，不合格者不予录用。
3. 体检：考试考核合格者，统一组织到指定医院进行体检，体检费用由个人承担，体检不合格者（含传染性疾病、不适宜岗位工作的疾病）取消录用资格。
4. 公示录用：体检合格者，确定为拟录用人员，面向社会进行公示，公示期3个工作日，公示无异议办理录用手续，签订劳动合同。
六、其他说明
1.本次招聘不收取任何报名费、考试费、培训费等费用，谨防上当受骗。
2.录用人员需服从矿人事部门的岗位调配，不服从调配者，视为自动放弃录用资格。
3.录用后需严格遵守矿井各项规章制度，认真履行岗位职责，出现违规违纪、考核不合格者，矿有权解除劳动合同。
4.本次招聘工作由义能煤矿企劳科负责组织实施，
5.本招聘简章由义能煤矿企劳科负责解释。

山东义能煤矿公司
2026年2月28日

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