岗位 , F2 J3 h. I" N3 M8 L; A' L. ]* b; V
| 人数
) q8 M M" |/ |+ o5 c) r | 岗位职能 2 m0 J8 v* A7 C( i7 F7 s( [" `
| 薪资 + p$ q8 f, I* B, Q) o) D4 v2 A
| 薪资结构
' E2 M+ p: e4 }' a0 x | 福利 + 待遇 * B) S% @9 ^3 W7 d1 q8 c6 \6 L# C
|
熟练缝 " b1 m3 i/ R4 }: q4 p& j1 v- Y6 f
纫工 : ?) q6 P/ P" h; D4 P" E
| 200人 * k) b; h7 ~' ~. x
| 18-45岁熟练缝制机台的使用 1 L9 X+ [, b" v! Z
| 2300-4300元以上 0 {+ ~$ E' t: E8 X" a; c- f
0 N9 e& g& v7 Q% l8 z | 标准工时计件工资+超产奖+全勤奖+年终计件总工资比例奖 5 O( U2 R4 O% u5 `. {9 H$ Q
& q H) Y+ ?0 p: j: Y H( w- b4 u | 1、产值奖8%至15%( i3 g1 T) X0 H1 j
2、全勤奖300元" M, N) I. F* Y* q' {7 o3 f
3、年度总计件工资比列8%至12%年终奖
+ y0 |- H4 l, i9 h% ^6 i4、生日礼品、春节礼品) t7 J5 Z; q! o- D( H4 X
5、周目标达成奖励
# ^; l! O4 S/ K |
生手缝纫培训机工# X! D( f( g0 i5 T
| 100人 ' ]9 G" {+ ^, g6 O+ ], P4 K
| 女性18-30岁，学习能力强、服从管理安排。
, U/ d. h' x, W; t; y; I. o4 G | 1500以上
. C {0 R6 n" V | 前一个月培训期50元一天，一个月后按照标准计件工资+产值奖+全勤奖+年终计件总工资比例奖
9 W* S5 |5 t+ g8 q. ^ | 1、产值奖8%至15%
T: Y- j1 d7 }8 @$ m) V+ H2、全勤奖300元
! m3 h+ u' B4 @% @' `9 c/ t& \3、年度总计件工资比列8%至12%年终奖
. }; S7 H, A8 V$ K' f4、生日礼品、春节礼品
& U; H3 S) y" ^& m2 }5、周目标达成奖励) t# h: z, i! g, ~
|
缝纫多 8 C; b6 H% V3 o9 o* h |8 x
能机工
* g7 s' T# E$ S& M. _+ G; A! ^4 [+ y | 20人 ( G3 E3 @7 Q' N) C* A
| 1、18-45岁熟练缝纫机台两种以上缝制机器
! K$ T$ w. k3 j* X" ~2、能完成各类难度工序的缝制 - k6 Z" V5 s5 J: K& G, z$ Z
| 2600-4500元以上 2 J+ ~1 O& I8 V$ @% d
| 1、计件工资+超产奖+全勤奖+年终计件总工资比例奖 2 c( U) }0 j1 p- @4 a
2、保底+计件单价上浮15%-25% 2 s3 I Y- R" A+ \ G
| 1、产值奖8%至15%
2 o+ z7 ~6 u+ p- A9 d2、全勤奖300元, s, I# i. |8 J7 H6 K! u* I
3、年度总计件工资比列8%—12%年终奖 " Z. G/ c- S% p0 u: ]! a0 f
4、生日礼品、春节礼品2 Q& p0 ?; _4 V: Z
5、周目标达成奖励- \% Z& x8 F9 B8 s# u7 _( {
|
外发主管
9 j% c( {7 z2 ~ u- \ | 1人 2 B$ H$ S+ q7 O5 M, M- Y
& C! ^) `. `+ V9 i1 w% G+ ?
| 1、从事过外发订单管理、服装生产流程、技术、管理有一定的相关工作经验
$ g5 J6 p6 C. H5 @2、语言表达以及沟通能力强
) b( Z% F8 N `) k/ [ | / A) ]& V+ J: a
4000元以上
" ?5 I1 {2 }* \6 j | 底薪+个人绩效+全勤+年底总工资比例奖励
$ m/ l* F% r9 T | 1、全勤奖300元2 x: p; F( }' z, E, w! Y* {1 y
2、年度总计件工资比列8%至12%年终奖 4 |: s( [' p. S6 |' v
3、生日礼品、春节礼品
1 a1 K( \+ H0 k. H" T; E5 I |
跟单QC
! D6 I$ _6 ]# h! u5 e0 F: {& } | 20人
' f# x2 R# x4 H: `) I2 B3 N | 1、熟悉掌握服装缝制技术、生产流程与工艺 0 X- F1 D' X8 p1 [ b
2、能独立完成样品的缝制以及工艺分析
' P$ C9 _' `' ^+ u8 {0 G | 3000元以上 " P% H" S0 i6 F% k4 ]8 m) n
| 底薪+个人绩效+全勤+年底总工资比例奖励 & o5 R1 t/ U) ^6 m: W6 N
| 1、全勤奖300元+ Y9 r/ f3 B9 D; \) L+ {& a3 Q
2、年度总计件工资比列8%至12%年终奖 ' u7 a: Q/ A) U7 Y
3、生日礼品、春节礼品 d# x; e1 r( d9 h
|
缝纫 - u3 [% o5 u. L7 ~ u2 A. f
组长 . p! L' g7 q/ E" E; d& p8 a! r
副组长 ! @- ?) @& _8 O, c. g/ @, d
; M! j j7 g/ H. m! k4 r4 z# ] |
/ j% X' P D$ T- M7 U% [20人
- q2 P I1 o. ^! n | 1、熟悉掌握缝纫组纯计件流水作业模式，对工序分析、人员编排、技术指导有一定的实践工作经验。
6 A% B: N( X/ @( N+ \$ u ~ | ( Q8 d5 e3 I* J2 r, a2 x" W
3000-4300元以上
+ _4 g( \. n8 d( j e1 C: ?# I | 底薪+小组总计件产值比列+目标达成奖、品质达成奖+全勤奖 ) W9 }6 Z+ b; {2 ^
| 1、全勤奖300元
6 y; y% v. d+ K7 N% w1 V* x, G2、年度总计件工资比列8%至12%年终奖 T/ M5 [7 `2 h3 O1 l- y7 _8 }
3、生日礼品、春节礼品
! o+ ~4 c3 H U P |
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发表于 2015-4-16 18:03:13
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