| 2012年以来，汶上县加强县经济开发区与所在乡镇的人才“县乡一体化”合作，健全三个体系，为园区企业招聘技能人才4000余名，使这一省级经济开发区内的企业用工难得到了有效破解。 健全服务体系。开发区建立企业用工服务联络员制度、月度园区企业技能人才需求发布制度，向汶上县通报需求情况。各乡镇人力资源社会保障部门围绕企业技能人才需求，在推荐就业和引导外出技能人才返乡入区就业的同时，帮助人才办理就业保障手续，为企业、人才提供贴心服务。 健全培训体系。汶上县人力资源社会保障部门，利用汶上县技能人才培训基地和中等专业学校等教育培训机构，根据企业需求，将失业人员、农村富余劳动力培养成技能人才，实现用工与培训的有效对接。 健全规范用工体系。汶上县人社部门为全面保障企业职工基本待遇，做到技能人才的合同签订率和各项保险的参保率均达98%以上，建立稳定的用工环境。 |
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GMT+8, 2025-4-26 16:42
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