4月6日,汶上镇村两委换届选举工作率先完成。在这次村两委换届选举中,汶上镇全镇有23个行政村居中女性进支部的村居有6个,23个村居委中全部有女性当选。汶上镇女性进“两委”工作圆满完成了上级各部门给定的任务目标。工作中重点着手抓了以下几个方面的工作: 一、加强领导,为推动女性进两委提供组织保障 针对换届工作对女性提出的新要求,镇党委专门抽调乡镇妇联的人员进入换届领导小组,会同组织、民政、宣传等部门的同志具体负责整个换届选举过程的操作,打好推动女性进“两委”的基础。制定副科级领导包社区服务中心、选举领导小组的成员包村的工作方法,多次召开镇选举领导小组成员、各村包村人员、各村村两委成员参加的动员及培训会议,提高全体人员做好推动女性进“两委”工作的责任感。举办由现任全体村支部书记、村主任和领导小组全体人员参加的换届工作专项业务培训,尤其是拿出新修订的省选举办法中有关女性进两委的规定逐句分析、重点学习,让每个人思想上重视女性进“两委”,积极做好女性进“两委”工作。 二、及早准备,为推动女性进“两委”奠定工作基础 一是搞好调查摸底,为女性进村“两委”提供人才储备。安排每个村包村干部深入各村、居,走访群众、开展座谈,了解妇女在现任村“两委”班子成员中的任职情况以及各村妇女的参选态度和参政意愿,努力做到“四清”,即目前农村女干部素质强弱的情况清、农村女干部的群众基础状况清、农村现任女干部的思想动态清、农村妇女后备人才的底子清。根据调查摸底,对全镇60余名优秀妇女代表进行了登记。 二是加大宣传力度,营造良好的舆论氛围。下发《致广大选民的一封信》、《山东省村民委员会选举办法》摘选等宣传提纲,专门就妇女参选问题进行宣传动员。各村妇代会主任也分别通过下发宣传单、张贴标语等形式,面向选民大力宣传《山东省村民委员会选举办法》和推进女性进“两委”的重要意义。镇里还统一扎制了宣传车到各村巡回宣传,在社会上形成了有利于妇女参选参政的舆论氛围。 三是加大培训力度,提高妇女干部的综合素质。为进一步提高各村妇女干部的综合素质,提高她们的参政议政能力,镇妇联加大了村妇女干部教育培训力度,举办了两期村妇代会主任、女计生专职、致富女能手培训班,组织她们深入学习《中华人民共和国村民委员会组织法》、《山东省村民委员会选举办法》等有关换届程序、政策。 三、及时跟进,确保女性进村“两委”落到实处 镇党委建立了换届选举督导工作机制,专门成立督导小组,对各村女性进“两委”工作进行督导,确保关键时间每天调度一次换届选举情况,及时掌握各村女性进“两委”工作有关情况。同时督导组还不定期到联系点督导调研,发现问题,及时靠上做工作,有针对性的采取措施加以解决。
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